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然而，想要获得良好的排名并不简单。需要在不断优化网站结构、内容质量以及搜索引擎算法等方面努力。这就像一场无声的战争，需要持续的策略和行动才能取得成功。
我从一个简单的尝试开始，让孩子去体验“社会”的真实面貌。他听到家境优渥的同学暑假在一超市仓库打工4周，挣了约800欧元，也想去试试。可同学们说，那里又脏又臭，同事间也不友好，他不想再去了。我鼓励孩子也去试试，多接触社会，体验挣钱的辛苦，没啥坏处。孩子拿出同学给的名片，打电话问人事部主管阿妮亚，她热情地说可以周六去。我好奇于孩子的负面评论，自己曾在德国两家工业公司办公室工作过，所见的车间、仓库都算干净整洁、有序，同事间还比较友好礼貌，想看看这家知名、价高的连锁超市的仓库“又脏又臭”到什么地步。
我忍不住重拨了那个号码，说：我是某某的妈妈，可以随孩子去试工吗？对方爽快答应：好啊！周六早上，我和孩子早早驱车到了公司。阿妮亚介绍说，这里与那个同名的连锁超市无关，而是专门销售给监狱、特殊医院（如精神病院）等的被封闭不能自由出入人群的。
试工开始，操作不难，就是手持扫描仪对每个经过我面前的塑料筐上夹的信息牌扫一下，然后按开头字母和数字分类到货架上找到那些东西放入筐内。有时候会有好几种，可能是2罐烟草或10包面条，也可能是100个打火机或5瓶750克装的大瓶巧克力酱等，有时我管的字母不跳出就不需取货，把筐子往下个人那儿推就行。三小时的试工，对以前工作和学习都是坐着的人来说确实不习惯，腰背酸，腿脚痛！虽然这纯体力劳动不适合我，但我还是从女主管提供的几个工作类型中，选了时薪13欧元、一个月最多工作约42小时的Mini Job（微型工）。
工作分早中晚三班，8小时工间有两次15分钟休息，但听到高音喇叭里喊“休息”后，从排队打卡到休息室，洗手、上厕所、开储物柜拿手机（手机禁止带进仓库）、吃东西，需争分夺秒、狼吞虎咽。第一次尝试了类似流水线的蓝领工作，体验了要被人盯着、被要求快速行动的压力，我意识到“排名”背后并非简单的数字，而是真实的生活体验和努力的付出。
我零零星星在那里工作了一年，体验、了解了之前不曾知道的，我的目的达到了，便以身体不适为由，提出了辞呈。人事主管说，你如果身体好了，任何时候都可以再来，我们随时欢迎你！
