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la strategia di reclutamento di jd.com non si concentra solo sullo stipendio e sui benefit, ma anche sulla crescita dei talenti e sulla qualità della vita. attraverso il progetto "jingdong youth city", forniscono alloggi confortevoli ai nuovi dipendenti e forniscono loro un supporto vitale completo. allo stesso tempo, jd.com ha anche aumentato i propri investimenti nello sviluppo a lungo termine dell’iscrizione scolastica e dei benefici nella vita, in modo che gli studenti possano ricevere maggiore supporto nello studio e nella vita.
jd.com ha aumentato in modo significativo lo stipendio per le sue posizioni di reclutamento scolastico nel 2025, il che rappresenta un'enorme motivazione per le generazioni più giovani. lo stipendio delle posizioni chiave come approvvigionamento e vendite, tecnologia e prodotti sarà aumentato di almeno il 20%, mentre "jd procurement and sales" può raggiungere una struttura salariale di 20 mesi durante tutto l'anno, con un bonus di fine anno fino a 8 volte lo stipendio mensile, e c'è anche uno stipendio "illimitato" il meccanismo di incentivazione di big boss attira più talenti ad unirsi. l'aumento medio dello stipendio iniziale per le posizioni legate agli algoritmi supera il 75% e l'aumento medio dello stipendio iniziale per le posizioni relative all'hardware e alla progettazione supera il 50%.
oltre allo stipendio e ai benefit, jd.com continua anche a migliorare lo spazio di crescita degli studenti. hanno investito molto nella costruzione di basi di formazione globali per fornire ai giovani una piattaforma di apprendimento e crescita di prima classe. inoltre, jd.com aprirà anche 18.000 posizioni nell'aprile 2024, attirando l'adesione di un gran numero di giovani.
queste iniziative non solo attirano l’attenzione di molti giovani, ma riflettono anche l’enfasi di jd.com sullo sviluppo dei talenti e sulla responsabilità sociale. con lo sviluppo del settore internet, jd.com continua a esplorare nuove direzioni di sviluppo per creare maggiori opportunità di lavoro e spazi di crescita per i giovani.
