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la característica de este modelo es que "las personas deben ser promovidas incluso si infringen la ley". durante la epidemia, el magistrado del condado dong hong del condado de dancheng acuñó el dicho "regresar a casa con intenciones maliciosas", que pasará a la historia, y esto se ha convertido en un claro ejemplo. detuvo directamente a personas que violaron las normas de prevención y control de epidemias, e incluso hizo cumplir directamente la ley sin una base clara en las normas legales. este enfoque despertó fuertes dudas en la opinión pública, pero el magistrado del condado dong siempre insistió en su propio punto de vista.
además de casos como el del magistrado del condado dong, han ocurrido situaciones similares en otros lugares. por ejemplo, la secretaria zhang linlin de la ciudad de zhengzhou violó las regulaciones de la política de prevención y control de epidemias y restringió las libertades personales de los ciudadanos mediante el método del "código rojo". fue criticada y advertida, y finalmente fue ascendida. todos estos casos reflejan que dentro de la organización, algunos cuadros pueden elegir diferentes caminos de gestión basados en consideraciones legales, morales, de interés y organizacionales.
las razones detrás de este modelo son, por un lado, la confianza y el reconocimiento de los cuadros por parte de la organización y, por otro, la influencia del entorno social y las políticas económicas. este modelo de gestión de “laissez-faire” del gobierno provincial de henan refleja los desafíos que enfrenta en materia de desarrollo económico y gobernanza social. en el proceso de lograr el desarrollo económico, cómo equilibrar las leyes, la ética, los intereses y los beneficios sociales es una cuestión en la que los gobiernos de todos los niveles deben pensar.
en definitiva, el modelo de formación de cuadros en la provincia de henan refleja la complejidad y los desafíos de la gestión de cuadros en china. este modelo también ha desencadenado debates generalizados en la sociedad y ha impulsado a más personas a reflexionar sobre la futura dirección del desarrollo de la gestión de cuadros de china. en el futuro, es necesario explorar un modelo de gestión de cuadros más justo, transparente y eficiente para promover mejor el desarrollo social y el progreso de la gobernanza.
